Le salaire, l'ambiance dans une entreprise et les opportunités de carrière sont les trois critères les plus importants que les travailleurs prennent en compte lorsqu'ils recherchent des opportunités d'emploi, a rapporté aujourd'hui The Adecco Group. Il a cité sa nouvelle enquête auprès de 1 300 travailleurs et 155 entreprises dans 16 pays.
Le salaire a été mentionné par 53 % des participants à l'enquête comme une considération primordiale. L'ambiance de travail a été citée par 36 % des travailleurs tandis que le développement de carrière a été cité par 25 %.
« À première vue, les employeurs et les travailleurs semblent être alignés sur les principaux critères qui motivent les gens à postuler pour un emploi. Ils s'accordent à dire que le salaire est la principale considération, les deux postes suivants étant occupés par l'ambiance sur le lieu de travail et les opportunités d'évolution de carrière », a déclaré le président d'Adecco, Christophe Catoir, en commentant les résultats .
"Cependant, les entreprises ont tendance à surestimer l'importance du salaire - 72% des entreprises le mentionnent comme un facteur principal, contre 53% des travailleurs", a poursuivi Catoir. "Les entreprises accordent également trop d'importance à leur propre réputation - collectivement, elles pensent que travailler pour un employeur bien connu est la septième plus grande attraction pour les travailleurs, alors que les travailleurs eux-mêmes l'évaluent au 16e rang."
L'enquête a également révélé que les travailleurs accordent de l'importance au travail flexible, tant en termes de temps que de lieu. Les travailleurs ont également estimé que le bien-être et la protection de la santé étaient importants.
Une constatation qu'Adecco a citée comme surprenante était que 14 % des entreprises pensaient que le haut niveau de notoriété d'une entreprise était important, la classant dans le top 10 de leurs attentes. D'un autre côté, seulement 4 % des travailleurs ont dit la même chose, ce qui la place au bas de leur liste de priorités.
L'enquête d'Adecco a également révélé que pour 22 % des travailleurs, les grandes entreprises technologiques figuraient en tête de liste des lieux de travail les plus recherchés. Parmi ceux-ci, 48 % ont cité Amazon et 27 % ont cité Google.
Les travailleurs et les entreprises de l'enquête étaient situés en Australie, en Belgique, en France, en Allemagne, en Grande-Bretagne, en Inde, en Italie, en Amérique latine, en Espagne, en Suisse et aux États-Unis.
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